上师大全球聘学科带头人

发布者:系统管理员发布时间:2007-10-12浏览次数:2303


????来源:文汇报2007年10月11日
????记者:姜澎

????上海师范大学开出最低35万元的年薪,面向海内外招聘学术领军学者,并且实行人才柔性引进,通过这一方式,带动一批重点学科赶超或保持国际先进、国内领先水平。昨天上海师范大学公布了“申江学者计划”,并且公布了首批10个岗位。

????上海师范大学副校长陆建非教授介绍,此次学校推出“申江学者计划”,主要是为了加强高水平教师队伍和学术梯队建设,吸引和遴选中青年杰出人才,培养、造就具有国际或国内领先水平的学科带头人,带动一批重点学科赶超或保持国际先进、国内领先水平。

????根据计划,将在学校重点建设的学科中设置“申江学者”特聘教授岗位,面向海内外公开招聘。人选由学院推荐,专家评审,学校人事小组会同有关职能部门审定,经校长办公会议批准后,由学校聘任,聘期内颁发“申江学者”特聘教授岗位津贴。

????对于聘上的“申江学者”,学校给他们设定包括为本科生授课、主持国家和市级重大科研项目研究等教学和科研方面的考核目标。“申江学者”特聘教授岗位属流动岗位,五年一期。由学校根据学科发展和学术梯队建设需要,按规定程序组织专家进行评审确认。

????“申江学者”特聘教授在聘期内可享受年薪制,标准不低于每年人民币35万元;或者享受不低于80万元的购房补贴。学校将为特聘教授配备助手,并提供一定的工作和生活条件,五年内提供科研配套经费文科50万元,理工科100万至150万元。此次首批推出的有比较文学与世界文学、计算机数学、都市文化研究等10个学科带头人岗位。

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